自分に合ったキャリアプランを具体的に考えるためには、まずその方向性を決める軸が必要になります。どのような看護師になりたいかという明確な指針がないと忙しさに追われて方向性が定まらず、何となく仕事を続けてしまう状態に陥りかねません。
看護師のキャリア形成において、一般的な選択肢として挙げられるのがスペシャリスト・ジェネラリスト・マネジメントの三つの領域です。まずスペシャリストは専門看護師や認定看護師などの資格を取得し、特定の医療分野において高度な知識と技術を発揮できるキャリアとなります。
次にジェネラリストは一つの分野に限定せず幅広い診療科で一定以上の対応力を持ち、臨機応変に活躍するキャリアです。そしてマネジメントは、看護師長などの管理職や後輩の教育担当として、病棟の運営や人材育成に貢献する役割を担うキャリアと言えます。
これら三つの方向性の中から、自分が進みたい道をじっくりと検討することが大事です。進むべき方向が定まったら、その目標を達成するために必要な情報を集める段階に移ります。
職場の先輩から実際の体験談を聞いたり、インターネットで制度を調べたり、外部のセミナーに参加したりして視野を広げる方法も有効でしょう。膨大な情報の中から、自分に本当に必要な要素を精査していくことが不可欠です。
さらに、結婚や出産といった自身のライフプランも合わせて考慮すると、より現実的なキャリアを描けるでしょう。体力があり、時間を最も自由に使える時期にどれだけの経験を積めるかは、将来の大きな財産となります。